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四川省就业促进工作先进个人名单
刘长松：江阳区农民工服务中心，专注农民工就业服务与权益保障。万智：泸县玉蟾街道办事处，基层就业服务工作者，推动社区就业帮扶。匡子宣：合江县大桥镇黄包山村，村级就业促进代表，助力农村劳动力转移就业。梁静：泸州市人民检察院，从司法角度保障就业公平，维护劳动者权益。
秦自强先生曾荣获多项国家级荣誉表彰，其卓越的工作表现和贡献得到了社会的广泛认可与高度评价。其中，他被授予“全国普通高校毕业生就业工作先进工作者”称号，这一殊荣旨在表彰其在促进高校毕业生就业方面所展现出的专业能力和不懈努力。
彭日辉的贡献得到了国家和省级的认可，他被国务院授予“全国就业先进工作者”，省人民 *** 授予“就业再就业工作先进个人”，并在军事上多次立功，个人被评为优秀领导干部，还当选为娄底市第三届党代表和双峰第十五届人大代表。他的事迹无疑为双峰的就业工作树立了典范。
陈朝晖总裁在商界的成就卓越，荣誉无数，彰显其在行业内的卓越贡献与领导力。2002年7月，陈朝晖总裁荣获2002年四川省食品工业营销“十佳”优秀人才，成为行业内的佼佼者。2003年5月16日，陈朝晖总裁荣获“再就业工作先进个人”荣誉，彰显其在社会服务和就业促进方面的杰出贡献。
王永义，杜尔伯特县劳动和社会保障局局长， *** 党员。2006年，因其在全省国企下岗职工并轨工作中所展现的优秀表现，被评为先进个人。自担任局长以来，王永义积极促进下岗职工再就业工作，全力推动下岗职工基本生活保障向失业保险的并轨工作。
蒲芝龙个人履历
蒲芝龙先生自1981年9月至1983年8月，就读于南充财贸学校物价专业，打下了扎实的专业基础。毕业后，他于1983年8月至1988年1月在南充县供销社担任物价员及办公室主任，期间于1986年6月通过四川大学党政干部专业大专自考，提升个人综合素质。1988年1月至1993年1月，他升任南充县供销社副主任，展现了出色的管理能力。
南充市第二人民医院2025高层次人才引进名单
南充市第二人民医院2025年高层次人才引进拟聘用人员为刘海等7名同志。根据《四川省南充精神卫生中心关于2025年引进高层次人才公开考核 *** 拟聘用人员的公示》可知，此次南充市第二人民医院（四川省南充精神卫生中心）开展的高层次人才引进工作，经过公开考核 *** 流程，确定了拟聘用人员名单。
南充市第二人民医院高层次人才引进政策主要包括通过公开报名、资格审查、面试、体检和考察政审等程序引进高层次人才，并享受南充市提供的一系列支持政策。引进程序 公开报名：符合高层次人才条件的人员需在规定时间内进行报名，提交相关材料。资格审查：医院对报名人员进行资格审查，确保符合 *** 条件。
营山县：2025年度引进高层次人才46人。蓬安县、西充县、嘉陵区：2025年度第二批或第三批引进高层次人才，具体人数未明确。市直单位：南充市农业农村局、疾病预防控制中心、交通运输局、生态环境局、经济合作和外事局下属事业单位，以及南充开放大学、南充职业技术学院、南充市中心医院等均发布引才公告。
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